Решение от 06.11.2009 г № 34
О внесении изменений в Положение о муниципальной службе в администрации Сорокинского муниципального района, утвержденное решением Думы Сорокинского муниципального района от 13.07.2007 N 15 (в редакции от 18.09.2009)
Руководствуясь Законом Тюменской области от 03.11.2009 N 82 "О внесении изменений в Закон Тюменской области "О муниципальной службе в Тюменской области", Дума Сорокинского муниципального района решила:
Внести изменения в Положение о муниципальной службе в администрации Сорокинского муниципального района, утвержденное решением Думы Сорокинского муниципального района от 13.07.2007 N 15 :
1.В абзаце а) пункта 1 статьи 3 после слова "высшее" добавить слово "профессиональное".
2.Подпункт 3 статьи 7 изложить в следующей редакции:
"Муниципальным служащим со дня присвоения им классного чина в порядке, установленном гл. 2.1 Закона Тюменской области "О муниципальной службе в Тюменской области" от 05.07.2007 N 10 , выплачиваются надбавки в размере от 10 - 20% в зависимости от классности присвоенного классного чина: 3 класс - 10%, 2 класс - 15%, 1 класс - 20%.".
3.В подпункте 5 статьи 7 цифру "65" заменить на цифру "20".
4.В подпункте 6 статьи 7 исключить третье предложение.
5.В подпункте 7 статьи 7 слова "лечебная надбавка" заменить на слова "единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска".
6.В подпункте 7 статьи 7 слова "или лечение" исключить.
7.Последнее предложение подпункта 4 статьи 9 изложить в следующей редакции:
"Муниципальным служащим, имеющим ненормированный служебный день, предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск, продолжительность которого определяется нормативно-правовым актом администрации района.".
8.Подпункт 9 статьи 10 изложить в следующей редакции:
"Для оценки уровня профессиональной подготовки и соответствия муниципального служащего замещаемой должности муниципальной службы проводится аттестация муниципальных служащих. Аттестация проводится один раз в три года. Аттестация проводится в соответствии с Типовым положением о проведении аттестации муниципальных служащих (приложение N 2 к Закону Тюменской области "О муниципальной службе в Тюменской области" от 05.07.2007 N 10) и статьей 11 настоящего Положения.".
9.В статье 11:
- в 1 предложении подпункта 4.2 пункта 4 после слова "председателя" добавить слова "заместителя председателя";
- во 2 предложении пункта 4.2 статьи 11 после слов "председателя комиссии" добавить слова "заместителя председателя";
- подпункт 4.3 пункта 4 изложить в следующей редакции:
"Состав аттестационной комиссии формируется в соответствии с требованиями Закона Тюменской области "О муниципальной службе в Тюменской области";
- подпункт 4.4 пункта 4 исключить;
- подпункт 4.5 пункта 4 считать подпунктом 4.4;
- в подпункте 6.1 пункта 6 слова "правовой акт, определяющий должностные обязанности муниципального служащего" заменить на слова "должностную инструкцию";
- подпункт 8.2 пункта 8 изложить в следующей редакции:
"Аттестация проводится в присутствии аттестуемого муниципального служащего. В случае неявки муниципального служащего по уважительной причине на заседание аттестационной комиссии и если он согласен на проведение аттестации в его отсутствие, он в письменном виде уведомляет об этом аттестационную комиссию.
В случае неявки муниципального служащего более 3 раз на заседание аттестационной комиссии комиссия может провести аттестацию в его отсутствие.
В случае проведения аттестации в отсутствие аттестуемого комиссия в обязательном порядке заслушивает непосредственного руководителя аттестуемого муниципального служащего.";
- в подпункте 8.5 пункта 8 заменить слова "вправе перенести" на слово "переносит";
- подпункт 9.4 пункта 9 изложить в следующей редакции:
"На период аттестации муниципального служащего, являющегося членом аттестационной комиссии, его членство в этой комиссии приостанавливается";
- подпункт 9.5 пункта 9 дополнить пунктами в, г следующего содержания:
"в) соответствует замещаемой должности муниципальной службы и рекомендуется к включению в установленном порядке в кадровый резерв для замещения вакантной должности муниципальной службы в порядке должностного роста;
г) соответствует замещаемой должности муниципальной службы при условии успешного прохождения профессиональной переподготовки или повышения квалификации;";
- в подпункте 9.6 пункта 9 исключить последнее предложение;
- в подпункте 10.3 пункта 10 после слов "служащего" добавить слова ", протокол заседания аттестационной комиссии";
- подпункт 11.2 пункта 11 исключить;
- приложение N 2 к решению Думы Сорокинского муниципального района от 13.07.2007 N 15 "Состав аттестационной комиссии" считать утратившим силу;
- дополнить Положение о муниципальной службе приложением N 2 "Положение о порядке проведения квалификационного экзамена муниципальных служащих" согласно приложению к настоящему решению;
- в приложении N 1 к Положению о муниципальной службе "Отзыв непосредственного руководителя" в пункте 10 добавить слова (соответствует замещаемой должности при условии...);
- в приложении N 2 к Положению о муниципальной службе "Аттестационный лист муниципального служащего" в пункте 10 добавить слова "соответствует занимаемой должности при условии выполнения рекомендаций аттестационной комиссии по его служебной деятельности";
- в приложении N 3 к Положению о муниципальной службе подпункт 3 изложить в следующей редакции:
"3) ведущие должности муниципальной службы - начальник отдела, заместитель начальника отдела;".
10.Положение о муниципальной службе в администрации Сорокинского муниципального района изложить в редакции согласно приложению к настоящему решению.
11.Отменить решения Думы ОМО Сорокинский район от 11.01.2005 N 1 "Об утверждении Положения о муниципальной службе в ОМО Сорокинский район", от 06.02.2006 N 9а, от 17.05.2007 N 13.
12.Опубликовать настоящее решение в газете "Знамя труда".
Председатель Думы
А.А.СУЗДАЛЬЦЕВ
Согласовано
Глава района
Н.П.ЖАРИКОВ
2009 г.