Приложение к Постановлению от 23.08.2017 г № 155 Положение
Порядок организации конкурса среди педагогических работников за лучшие результаты деятельности
1.1.Порядок организации Конкурса среди педагогических работников за лучшие результаты деятельности (далее - Порядок) устанавливает процедуры проведения конкурсного отбора лучших педагогических работников образовательных организаций Уватского муниципального района, реализующих образовательные программы дошкольного, начального общего, основного общего и среднего общего образования.
2.Участники Конкурса
2.1.В Конкурсе участвуют все педагогические работники образовательных организаций Уватского муниципального района, реализующие образовательные программы дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования.
3.Номинации Конкурса
В Конкурсе учреждаются следующие номинации:
3.1."Лучший воспитатель года"
3.2."Лучший учитель" (на уровне начального общего образования);
3.3."Лучший учитель русского языка";
3.4."Лучший учитель литературы";
3.5."Лучший учитель математики"
3.6."Лучший учитель физики"
3.7."Лучший учитель информатики и ИКТ"
3.8."Лучший учитель химии"
3.9."Лучший учитель биологии"
3.10."Лучший учитель природоведения, географии"
3.11."Лучший учитель истории"
3.12."Лучший учитель обществознания"
3.13."Лучший учитель иностранного языка"
3.14."Лучший учитель физической культуры";
3.15."Лучший учитель ОБЖ";
3.16."Лучший учитель технологии";
3.17."Лучший учитель искусства (музыка, ИЗО)";
3.18."Лучший психолог"
3.19."Лучший социальный педагог";
3.20."Лучший учитель-логопед".
4.Критерии Конкурса
4.1.Оценка результатов деятельности педагогических работников по итогам учебного года осуществляется Комиссией.
4.2.Оценка результатов деятельности осуществляется по критериям отбора лучших педагогических работников, разрабатываемых Центром на основе единых критериев федерального, регионального и муниципального уровней.
Критерии отбора утверждаются ежегодно Управлением по представлению Центра.
5.Порядок проведения Конкурса
5.1.Конкурсный отбор лучших педагогических работников Уватского муниципального района осуществляется в следующем порядке:
5.1.1.Центр разрабатывает критерии отбора лучших педагогических работников на основе единых критериев федерального, регионального и муниципального уровней не позднее 25 июля завершенного учебного года.
Управление утверждает критерии отбора образовательных организаций не позднее 1 августа завершенного учебного года.
5.1.2.Центр представляет на рассмотрение Комиссии показатели результатов деятельности педагогических работников по результатам учебного года не позднее 10 августа завершенного учебного года.
5.1.3.Комиссия осуществляет оценку результатов деятельности по итогам учебного года в разрезе каждого педагогического работника на этапе подготовки к августовской педагогической конференции, но не позднее 15 августа завершенного учебного года.
5.1.4.Секретарь Комиссии фиксирует сводные результаты оценки.
5.1.5.На основе сводных результатов оценки формируется рейтинг результатов деятельности педагогических работников для определения победителя, и письменным решением Комиссии определяются по одному победителю в учрежденных номинациях не позднее 15 августа завершенного учебного года.
5.1.6.Центр готовит проект распоряжения администрации Уватского муниципального района о денежном поощрении педагогических работников за лучшие результаты деятельности и согласовывает его с заинтересованными должностными лицами не позднее 20 августа завершенного учебного года.
6.Подведение итогов Конкурса
6.1.Итоги Конкурса оглашаются на ежегодной августовской педагогической конференции.
6.2.Победителям Конкурса вручается сертификат на получение денежного поощрения, переходящий вымпел и грамоты.
7.Порядок выплаты денежного поощрения педагогическим
работникам за лучшие результаты деятельности
7.1.Объем денежного поощрения победителей Конкурса, предусмотренного настоящим Порядком, - 220 (двести двадцать) тысяч рублей: по 11000 (одиннадцать тысяч) рублей победителям в каждой учрежденной номинации.
7.2.Основанием для денежного поощрения педагогических работников за лучшие результаты деятельности является распоряжение администрации Уватского муниципального района.